PTT hem evden hem işyerinden çalışacak sınavsız personel alımına başladı. İlan metinleri, başvuru şartları ve başvuru linki yazımızda.
PTT 2 kadroya sınavsız personel alımı yapıyor.

PTTEM ve PTT Dijital tarafından art arda duyurular yayınlandı. İlanlara göz attığımızda iki kadroda istihdam etmek üzere KPSS’siz personel alımının başladığı görülüyor.

PTT bünyesine yapılacak personel alımlarının gelmesi ile birlikte adaylar, ilanlara nasıl başvuru yapacaklarını araştırmaya başladı. Biz de memur365 olarak bu yazımızda PTT bünyesine yapılacak eleman alımının detaylarına yer verdik.

HEM EVDEN HEM İŞYERİNDEN İŞ YAPILACAK!
PTT bünyesindeki iştiraki şirketler tarafından yayınlanan duyuruda işe alınacak personellerin hibrit çalışma modeli ile çalıştırılacağına yer verildi.

İşçiler genellikle evinden çalışacak. Gerektiği zamanlarda sadece işyerine gidilecek.
PTT bünyesine aşağıdaki kadrolara sınavsız personel alınacak. Önümüzdeki yıl yapılacak 1000 memur alımı ise sınavla olacak.
Kıdemli Veritabanı Yöneticisi

Bu kadroya yapılacak personel alımında işe alınacaklar aşağıdaki işleri yapacak:

Arıza durumunda yedekleme testleri gerçekleştirin ve sorunsuz felaket kurtarma süreçlerini garantileyin.
Veritabanı bakımı ve arşivlemesinin yapılması.
Sorun Giderme ve Gelişmiş SQL Ayarı, Performans Ayarı.
Veritabanı güvenliği ve yedekleme stratejilerinin uygulanması ve test edilmesi.
Yüksek erişilebilirlik, failover yapılarının kurulması, sorunlarının çözülmesi.
Yeni teknolojilere uyum sağlayarak projelere katkıda bulunmak.
Başvuru yapacak adaylarda aranan şartlar şu şekilde açıklandı:

Mühendislik, Bilgisayar Bilimi veya ilgili bir alanda lisans derecesi,

DBA olarak 5+ yıllık uygulamalı deneyim.

SQL konusunda uzman ve MySQL, PostgreSQL gibi büyük RDBMS sistemlerinde deneyim

Veritabanı güvenlik uygulamaları ve veri koruma düzenlemeleri hakkında bilgi sahibi olmak.

SQL Server’ları izleme ve performanslarını ayarlama konusunda deneyim,

Sorunları hızlı bir şekilde belirlemek ve çözmek için izleme ve kayıt araçlarına (örneğin Prometheus, Grafana, ELK yığını) aşinalık.

Yedekleme, geri yükleme, devralma testi ve otomasyon konusunda uygulamalı deneyim.

MongoDB gibi NoSQL veritabanlarında deneyim.

Linux ortamlarında kurulum, yapılandırma ve scripting konusunda bilgi (Bash, Python, vb.)

Mükemmel sosyal ve iletişim becerileri, müşterilerle başa çıkma yeteneği, sonuç odaklılık, teknik sorun çözme,

Takım çalışmasına yatkın, güçlü inceleme yeteneğine sahip,

Değişmeye ve öğrenmeye istekli,

Yaratıcı ve sonuç odaklı.

Başvuru yapacak adayların;

“https://www.linkedin.com/company/pttem/”

adresindeki iş ilanları kısmına giderek müracaatını yapması gerekiyor.

Kıdemli SAP Danışmanı (HCM)

Bu kadroya yapılacak personel alımında işe alınacakların yapacağı görevler şu şekilde:

İş Paydaşlarıyla İşbirliği Yapın : İş gereksinimlerini toplayın ve analiz edin, sistem işlevselliğinin iş hedeflerini karşıladığından emin olmak için süreç optimizasyonu ve uyum-boşluk analizi konusunda uzmanlık sağlayın.
Tasarım ve Belge Çözümleri : Uygulama akışları, iş mantığı ve kullanıcı arayüzleri de dahil olmak üzere ayrıntılı işlevsel özellikleri geliştirin, belgelendirin ve doğrulayın.
Tam Döngü Uygulamalarına Liderlik Edin : SAP HCM modülünün yapılandırılmasının tüm sürecini denetleyin ve çözümlerin iş ihtiyaçlarıyla uyumlu olmasını sağlayın.
Etki Analizi ve Stratejik Planlama : Etki analizleri yürütmek, stratejik uygulama planları geliştirmek ve işlevler arası ekiplerle (ABAP, Veritabanı, Altyapı) koordinasyon sağlamak.
Kullanıcı Dokümantasyonu ve Eğitimi : Anahtar Kullanıcılar ve Son Kullanıcılar için teknik dokümantasyon hazırlayın ve eğitim oturumlarına liderlik edin, böylece etkili bilgi aktarımı sağlayın.
Canlı Yayın Sonrası Destek : Uzman düzeyinde destek sağlayın, sistem olaylarını giderin ve sorunları etkili bir şekilde çözmek için teknik ekiplerle iş birliği yapın.
Mentorluk : Genç danışmanlara mentorluk yaparak ekip içerisinde sürekli öğrenmeyi ve profesyonel gelişimi garanti altına almak.
Başvuru yapacak adaylarda aranan şartlar ise şu şekilde:

1. Eğitim:

İşletme Bilgisayarı, Bilgisayar Bilimi veya ilgili alanlarda Lisans veya Yüksek Lisans derecesine sahip olmak ve BT ile ilgili alanlar için en az 2.5, diğer alanlar için en az 3.0 not ortalamasına sahip olmak.
2. Bilgi:

SAP HCM modülleri hakkında derinlemesine bilgi: Org Yönetimi, Bordrolar, Zaman Görevlisi, İşe Alma
SAP sistem mimarisi, iş süreçleri yönetimi ve proje yönetimi metodolojileri konusunda güçlü anlayış.
Mükemmel iletişim ve işbirliği becerilerine sahip olmak, farklı işlevlere sahip ekiplerle çalışabilmek.
3. Deneyim:

SAP HCM modülünde uzmanlaşmış, kanıtlanmış tam çevrim uygulama deneyimine sahip, SAP Danışmanı olarak 5-7 yıllık deneyim.
Ekiplere liderlik etme ve işlevler arası projeleri yönetme konusunda deneyim.
En az 600 TOEIC puanı ile İngilizce yeterliliği

Bu kadroya yapılacak alıma başvurular;

“https://www.linkedin.com/company/pttdigitalsolutioncoltd/”

adresi üzerinden alınıyor.